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农发行昌吉州分行强化“三抓手” 促合规 护发展

来源:本站综合| 2022-11-24 13:48:42

 今年,农发行昌吉州分行认真贯彻落实总、分行2022年年度工作会议部署,坚定推动高质量发展的信心,从履职发展、经营质效、改革创新和基础管理方面强化“三个抓手”,全面推进全流程合规管理,切实以合规推业务、防风险、促发展。

  构建“三大机制” 凝聚合力推合规

  建立高位推进机制。结合中央巡视整改相关要求,聚焦昌吉州分行经营管理监督情况,将合规文化建设作为“一把手工程”来抓,采取“一把手谈风险讲案防促合规”“述廉述职述合规”等形式,形成党委推进合规文化建设机制,州分行“一把手”已带头示范2次,县支行“一把手”在全辖开展案防合规知识培训2次。按季召开市场乱象整治和案件防控领导小组会议,围绕重要经营管理事项检查情况开展研究,查找案防工作管理存在的风险和隐患,促进案件防控工作责任制全面贯彻落实,进一步夯实合规经营管理基础。

农发行昌吉州分行强化“三抓手” 促合规 护发展

  2022年5月16日,农发行昌吉州分行党委书记、行长李刚在全辖讲专题保密党课——马玉珑。

  建立运行监测机制。强化内控检查辅导监督作用,制定年度检查计划,以实时监督、现场检查,非现场检查等多种模式开展,完成绿色信贷专项自查、安全保卫工作专项整治、开展全面风险排查、年度综合检查等业务专项检查,有效提升全行业务操作合规性。建立业务推进监督机制,制定劳动竞赛方案,聚焦组织领导、合规风险管理等开展业务督导,以保障重点业务合规发展;建立风险防控监测机制,跟踪风险贷款化解动态,监测化解措施落实情况,形成《昌吉州分行风险化解工作动态报告》40期。

  建立学习培训机制。为提升全行员工“合规为先”意识,加强合规教育培训,制定案防教育规划和重点业务培训计划;践行周一早读学习制度,由各条线部门对应知应会、新知新会的制度进行宣讲。打造合规文化阵地,依托辖内各行营业场所电子屏,滚动播放总行风险合规文化宣传片,定制《合规文化手册》和合体文创书签200册,做到人手一本,人手一套。

  突出“三大职能” 聚焦重点抓合规

  强化法律服务职能,开辟合规文化“先行官”。合法是合规的前提要件,围绕法治农发行建设任务,履行信贷担保法律审查职责,审查25亿元34笔贷款业务;审查非制式合同类法律规范性文书10份。组织员工集中学习《民法典》《反有组织犯罪法》等法律知识,并结合工作实际展开讨论;开展法律法规知识讲座,聘请专业律师开展法律知识讲座2次,对合同订立相关法律知识等内容开展了讲解,促进全体员工对合同的理论性和实践性都有了深刻的理解。

  强化业务辅导职能,筑牢合规文化“奠基石”。聚焦主责主业,以“合规+业务”,做好业务条线辅导。抓好信贷关键环节管理,扎实开展贷后管理年活动,成立贷后管理检查中心,定期对辖内各部门、支行贷后管理开展情况进行检查辅导,规范业务流程,提高内控管理质效。指导运营全国大集中上线演练,高频业务、中频业务287笔。

农发行昌吉州分行强化“三抓手” 促合规 护发展

  2022年3月18日,农发行昌吉州分行贯彻落实总、分行全面风险排查工作会议精神——马玉珑。

  强化风险防控职能,守牢合规文化“边界线”。树立全面风险管理理念,以合规风控推动业务高质量发展。搭建案防网格,将全行167名员工全部纳入案防网格管理,细化网格单元,压实工作责任;全员签订《员工合规案防履职承诺书》;开展反洗钱业务排查,现场指导全辖7个县级支行反洗钱工作,对违规发布分类评级结果进行排查,开展反洗钱自查自评工作,杜绝反洗钱合规风险;通过检查员工考勤记录、监控录像 员工自查、走访等形式开展员工异常行为排查,对员工8小时内外的行为进行分析排查,力求将各种风险隐患消灭在萌芽状态,排查面100%。

  着眼“三大保障” 强化基础促合规

  强化能力保障。加强内控合规队伍建设,落实内控合规垂直管理,选配7名“三合一”专员,并对其进行培训,召开“三合一”专员管理联席会议,为打造“合规农发行”积蓄力量。增强新员工工作技能,组织133名员工参加反洗钱、信贷、财会人员上岗资格考试。

农发行昌吉州分行强化“三抓手” 促合规 护发展

  2022年4月1日,农发行昌吉州分行召开“三合一”专员聘任会——马玉珑摄。

  强化作风保障。该行党委书记、行长李刚讲“国家安全这根弦须臾不能松”专题党课,党委委员、副行长、纪委书记谢吉元以“如何实现‘海晏河清 朗朗乾坤’目标”为题讲授党风廉政和反腐败斗争专题党课,进一步增强全行干部员工法治廉洁合规意识。开展党风廉政教育和警示教育活动近40余次,筑牢全行员工合规和风险意识。

  强化制度保障。落实制度“执行年活动”,借助全辖早读平台,组织业务骨干对绿色信贷业务认定、放款环节专项治理等进行解读。建立责任认定与追究机制,制定《昌吉州分行一体化整改长效机制工作任务分工落实方案 》,以高效整改机制遏制屡查屡犯问题的发生,促进业务操作与发展双合规。(宋慧丽)


(责任编辑:任远)
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